
Smlouva o obchodním zastoupení: provize, výhradnost a odměna po skončení
Co musí obsahovat smlouva s obchodním zástupcem, výhradní a nevýhradní zastoupení, provize, výpovědní doby, zvláštní odměna po skončení a zákaz konkurence.

Co musí obsahovat smlouva s obchodním zástupcem, výhradní a nevýhradní zastoupení, provize, výpovědní doby, zvláštní odměna po skončení a zákaz konkurence.

Jak se daní služební auto i pro soukromé jízdy: 1 %, 0,5 % a 0,25 % vstupní ceny, minimum 1 000 Kč, pojistné, palivo, DPH a kniha jízd u firmy.

Jak správně uvádět slevy: nejnižší cena za 30 dnů, postupné slevy, výjimky, konečná a měrná cena, dopravné, falešné časové omezení a pokuty ČOI.

Mateřská, otcovská a rodičovská dovolená z pohledu firmy: dávky, ochranná doba, zástup na dobu určitou, návrat na původní místo, kratší úvazek a práce na dálku.

Jak platně odkázat na obchodní podmínky ve smlouvě s firmou, co dělat při střetu podmínek obou stran, kdy jsou ujednání neplatná a co do podmínek dát.

Kdy lze společníka vyloučit bez soudu a kdy soudem, co musí obsahovat výzva, vystoupení, dohoda a zrušení účasti, uvolněný podíl a daň z vypořádacího podílu.

Operativní a finanční leasing, úvěr a nákup auta: daňové výdaje, podmínky finančního leasingu, limit 2 000 000 Kč, strop odpočtu DPH 420 000 Kč a soukromé jízdy.

Co může zaměstnavatel upravit vnitřním předpisem, forma a účinnost, seznámení do 15 dnů, rozdíl oproti pracovnímu řádu a co předpis zakázat nemůže.

Kolik a za které dny platí zaměstnavatel náhradu mzdy při nemoci, proč z ní není daň ani pojistné, eNeschopenka, kontrola režimu a výpověď v ochranné době.

Kdo podává souhrnné hlášení, lhůty, souhrnné hlášení jako podmínka osvobození dodání do EU, ověření ve VIES, sankce a kdy vzniká povinnost Intrastatu.

Jak se malá firma uchází o veřejné zakázky: limity zakázek malého rozsahu, čestné prohlášení a doklady, skutečný majitel, námitky a registr smluv.

Kdy vydat mzdový výměr, jak změnit mzdu, minimální mzda místo zaručené, příplatky za přesčas, noc a víkend, přesčasy ve mzdě a nárokové a nenárokové odměny.